Está pensando em promover seu funcionário ao cargo de gerente para evitar pagar horas extras? Muito cuidado para não cair na armadilha de uma promoção fake.
Se o seu gerente não tiver poderes de mando e gestão, ele infelizmente não é, de fato, um gerente. Para que um empregado seja promovido a gerente, ele precisa efetivamente ter os seguintes poderes:
- Poderes de contratar e selecionar os funcionários que farão parte da equipe dele;
- Poderes de rescindir contratos de trabalho;
- Poderes de aplicar advertências, suspensões e, especialmente, justa causa, sem interferência do dono da empresa.
Garantir que esses poderes sejam respeitados é essencial para que a promoção seja legítima e para evitar problemas futuros.